CAPECO Y TRABAJADORES PLANTEAN PACTO PARA FRENAR INFORMALIDAD Y VIOLENCIA EN OBRAS

Empresarios y sindicatos presentan una hoja de ruta con diez objetivos estratégicos para institucionalizar el diálogo y ordenar el crecimiento urbano ante el próximo ciclo electoral.

Lima
Categoria : Nacional
Fecha de publicacion : 29 de enero de 2026 a las 10:33 a. m.
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Fuente : Foto/Difusión

La Cámara Peruana de la Construcción (CAPECO) y la Federación de Trabajadores en Construcción Civil del Perú (FTCCP) presentaron el pacto "Diálogo con resultados", una propuesta técnica que busca establecer consensos de largo plazo para el desarrollo urbano nacional. Tras un 2025 de recuperación, el sector advierte que la sostenibilidad del crecimiento está amenazada por problemas estructurales como el déficit habitacional, la falta de continuidad en las políticas públicas y el avance del crimen organizado en las obras. El documento plantea diez objetivos que incluyen la modernización de la gestión pública y una estrategia integral contra el tráfico de terrenos.


Desde la perspectiva gremial, Alejandro Garland, presidente de CAPECO, señaló que la inversión formal es la única vía para evitar conflictos futuros e invasiones, destacando que: “Cuando la inversión se detiene, avanzan la informalidad, las invasiones y el desorden urbano”. Por su parte, el sector sindical subrayó que este pacto es el fruto de dos décadas de diálogo sostenido que han permitido sustituir la confrontación por acuerdos que garantizan estabilidad laboral y mejores condiciones para los operarios. La propuesta busca insertarse en la agenda de los candidatos presidenciales de cara al 2026 para romper el ciclo de improvisación en el sector.


El vicepresidente ejecutivo de CAPECO, Guido Valdivia, alertó sobre la alarmante falta de reglas claras, lo que permite que la violencia y la informalidad ocupen los espacios que el Estado deja vacíos. Analistas del sector coinciden en que la relevancia de este pacto radica en su carácter técnico y en el consenso previo entre empleadores y trabajadores, lo que otorga una base sólida para cualquier administración futura. El mensaje central es que, sin una visión de largo plazo que priorice la formalidad, el repunte económico del sector construcción observado en 2025 podría ser solo coyuntural.


Fuente: Construyendo